教育心理與輔導學系－企業與人力資源管理人員
發展方向：
[就業]
企業與人力資源管理人員
說 明：
企業與人力資源管理人員
修課建議
| 應加強之專業能力<<課程名稱後()內數字為修習年級>> | |
|---|---|
| 基礎課程（強烈建議） | 進階課程（自由選修） |
| } 正念減壓的理論與實務 | |
| 教育統計學（一）(1) 教育統計學（二）(1) 人際關係(1) 婚姻與家庭(1) 幽默心理學(1) 創造力心理學(1) 普通心理學（一）(1) 普通心理學（二）(1) 自我覺察與成長(1) | |
| 統計資料處理與分析(2) 人格心理學(2) 社會心理學(2) 諮商理論(2) 健康心理學(2) 職業教育與職場倫理(2) | |
| 生涯輔導(3) 團體輔導(3) 生命教育(3) 諮商技術(3) 生涯與職業資訊分析與應用(3) 人力資源運用與管理(3) 組織心理學(3) | |
| 危機處理(4) 生涯規劃課程設計與實施(4) 學校諮商實習（一）(4) 學校諮商實習（二）(4) 輔導方案發展與評鑑(4) | } 焦點解決短期諮商(4) |
建議修習學程
- 基礎管理學分學程
- 創新管理學分學程
- 技術及職業教育學分學程
